Har du også lagt mærke til vores strøm af nye dygtige medarbejdere? – Det har Børsen, som stiller sig undersøgende over for, hvordan vi bærer os ad ift. at tiltrække de attraktive højtuddannede medarbejdere. I går, d. 4 november, kunne du derfor læse historien om, hvordan vi i Devoteam er gået nye veje i vores rekruttering. Læs mere her (bag betalingsmur)
Siden 2020 har Devoteam ansat 113 nye medarbejder, og det giver et gennemsnit på 10 nyansættelser i måneden.
Stærke værdier og tværfaglig samarbejde
HR Business Partner, Nicole Mørck, forklarer: “Den vigtigste kilde for os er vores netværk. Omkring 50 pct. af kandidaterne kommer ind via netværk henvist af vores medarbejdere eller på anden vis, f.eks. fra vores samarbejdspartnere. Omkring 20 pct. får øje på de jobopslag, vi har på hjemmesiden. Og så er der en del, der søger uopfordret.”
Men et af de største trækplastre er vores tværfaglige samarbejde samt unikke værdidrevede kultur, som kandidaterne i den grad sætter pris på, og ikke mindst lægger vægt på. Nicole uddyber:
Vi er gode til at arbejde på tværs af faglige teams, og det betyder ideelle udviklingsmuligheder for alle. Især de unge kandidater sætter pris på det.
En af vores andre forcer er, at mange ansatte har mulighed for én gang om året at ønske en ny personaleleder. Læs mere her. Grundessensen er, at alt afhængig af, hvor man er henne i sin udvikling, kan man have brug for en ny ledertype, der kan guide én videre i karrieren.
Derudover faciliterer vores HR-team også et rigt onboarding-program, hvor formålet er at fastholde kulturen i virksomheden og selvfølgelig sikre, at folk finder sig godt til rette på deres nye arbejdsplads.
Et sidste nævneværdigt initiativ er, at vi også er gået sammen med Novo Nordisk om at lave case competition for kandidater på vej til at dimittere, så de får en fornemmelse af kulturen og jobmulighederne i firmaet. Det giver også ansøgninger, oplyser Nicole Mørck.
Vil du med på holdet?
Her er plads til alle – også dig! Vi sætter mennesket først og samarbejder med vores kollegaer med respekt, ærlighed og passion. Se ledige stillinger
